Мастер участка слесарно-судоремонтных работ котельно-механомонтажное производство

24 Октября

от 90 300 до 97 900 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Центр судоремонта Дальзавод"

Обязанности:

• организация выполнения плановых заданий по выпуску продукции высокого качества
• контроль за соблюдением технологических процессов на всех стадиях производственного процесса
• руководство работой по оформлению технической документации, удостоверяющей качество и комплектность продукции (формуляры, паспорта, сертификаты и тд)
• сдача готовой продукции ОТК и заказчику
• подготовка производства, расстановка рабочих, бригад, контроль соблюдения технологической дисциплины
• выдача производственных заданий рабочим и бригадам, объяснение технологии их выполнения, обеспечение качества работ и техники безопасности
• контроль выполнения сменных заданий
• участие в работе комиссии по дефектованию объектов, обеспечение равномерной работы участка

Требования:

• высшее техническое образование желательно судовые силовые установки
• знание устройства, принципа работы, технических данных и правил эксплуатации судового оборудования
• опыт планирования и организации производственных процессов
• навык руководства производственным коллективом
• личные качества: ответственность, исполнительность, коммуникабельность, требовательность, многозадачность

Условия:

• - Предоставление льготной ипотеки от 2 % для работников предприятий Оборонно-промышленного комплекса любого возраста. Сумма кредита 9 000 000 и 6 000 000 рублей при первоначальном взносе 20%;

  - Официальное трудоустройство согласно ТК РФ и своевременная выплата заработной платы два раза в месяц;

  - График работы: понедельник-пятница с 08.00 до 17.00, выходные сб. и вс.;

  - Ежегодная индексация заработной платы;

  - Страхование работников от несчастного случая;

  - Система материальной поддержки сотрудников в определенных сложных жизненных ситуациях;

  - ДМС после успешного прохождения испытательного срока;

  - Бронирование и предоставление отсрочки от призыва на военную службу по мобилизации;

  - Наличие лицензированного учебного центра, где работники могут бесплатно пройти профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по профессиям рабочих и должностям служащих;

  - Наличие столовой с вкусными завтраками и обедами, и медицинского пункта на территории завода;

  - Подарки для детей сотрудников на новогодние праздники;

  - Компенсация приобретаемых путёвок детям до 14 лет включительно в санатории и детские лагеря;

  - Частичная компенсация арендного жилья для высококвалифицированных иногородних специалистов;

  - 1 000 000 рублей для специалистов других регионов по программе «Повышение мобильности трудовых ресурсов»