Менеджер по кадровому делопроизводству( ЭнергоСеть )

06 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "ЭнергоСеть"

Холдинг «эВ-групп», который управляет крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Опираясь на 20-летний отраслевой опыт, более 12 000 человек на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.

Обязанности:

• Место работы - Приморская ГРЭС.
• Обеспечение своевременного подписания кадровых документов работниками подразделения (включая командированных) и их отправка в центральный офис (г. Москва).
• Помощь сотрудникам в оформлении и подписании электронных кадровых документов (КЭДО).
• Ведение табеля учета рабочего времени для работников подразделения.
• Обеспечение бесперебойного бумажного и электронного документооборота с центральным офисом.
• Подготовка необходимых копий документов и справок для сотрудников.
• Взаимодействие со специалистами по кадрам центрального офиса.

Требования:

• Образование не ниже среднего специального; приветствуется дополнительное образование в области кадрового делопроизводства.
• Опыт ведения кадрового делопроизводства (КДП) в строительных или производственных компаниях с численностью от 200 человек — обязательно.
• Опыт работы в "белой" компании.
• Знание основных требований трудового законодательства РФ.
• Умение выстраивать эффективные коммуникации с разными категориями сотрудников (руководители, офисные работники, рабочие).
• Навыки работы с электронным документооборотом.

Условия:

• Оплачивается квартира для проживания. Кандидату оплачивают проезд для переезда. Раз в год оплачивают билеты на дорогу домой (отпуск).
• Ежегодная премия (13 и 14 зарплата по итогам года).
• Оформление строго в соответствии с ТК РФ (трудовой договор).
• Полностью «белая» заработная плата.
• График работы 5/2, 9.00-18.00.
• После прохождения испытательного срока - ДМС со стоматологией.
• Сертифицированный корпоративный учебный центр с возможностью повышения квалификации за счет компании.