Специалист по документообороту в рыбной торговой компании (1С / ЭДО / Меркурий)

от 40 000 до 60 000 руб.

Компания "Пять океанов"

Обязанности:

— Составление и согласование договоров (по шаблонам).
— Выставление счетов, контроль оплат, работа с банк-клиентом.
— Подписание и отправка документов через ЭДО.
— Работа в системе «Меркурий» (оформление и гашение ВСД).
— Подготовка УПД, ТОРГ-12, спецификаций в 1С.
— Поддержание порядка в электронном документообороте.

Требования:

— Опыт работы с документацией, договорами или в сфере документооборота от 1 года (обязателен хотя бы минимальный практический опыт)
— Обязателен опыт работы в ФГИС «Меркурий» — оформление и гашение ветеринарных сопроводительных документов
— Уверенное владение электронным документооборотом (Диадок, СБИС и т.п.)
— Уверенное владение программами: Microsoft Word, Excel, Adobe Acrobat / FineReader
— Уверенный пользователь ПК: файловая система, сканирование, работа с PDF, почта, браузеры
— Пунктуальность, внимательность к деталям, высокая скорость выполнения задач
— Способность быстро ориентироваться в новых задачах и грамотно взаимодействовать с поставщиками, клиентами, бухгалтерией
— Поддержка активности компании на специализированных площадках (fishnet.ru, fishery.ru): размещение и обновление объявлений при наличии свободного времени

Условия:

— Работа осуществляется в удалённом формате на первоначальном этапе.
В дальнейшем предусмотрен переход на постоянную работу в офис (г. Владивосток).
— График: пн–пт, 09:00–18:00 (по Владивостоку, МСК+7).
— Оформление: ТК РФ, ГПХ или самозанятость (обсуждается).
— Заработная плата:
• Июнь — частичная занятость: 20 000 ₽
• Июль–сентябрь — 40 000 – 50 000 ₽, в зависимости от качества и скорости работы
• С октября предусмотрено повышение уровня оплаты труда по итогам прохождения испытательного срока.
— Выплаты: раз в месяц.

Приветствуется:

— Опыт или заинтересованность в сфере оптовой/розничной торговли рыбой и морепродуктами.
— Готовность к росту, обучению и долгосрочной работе.
Эти факторы будут учитываться при формировании условий оплаты труда и перспективе карьерного роста.